這兩個(gè)周,公司一直在招聘新媒體運(yùn)營人員。斷斷續(xù)續(xù),也有五六個(gè)人來面試。而我因?yàn)橛幸恍┬旅襟w運(yùn)營方面的經(jīng)驗(yàn),所以就跟人事一起面試了幾個(gè)想做新媒體運(yùn)營的人員。
令我感覺詫異的是,我面試的6個(gè)人員,都是女孩子??赡?,大部人把新媒體運(yùn)營這份工作,等同于編輯來對待了。先說一下面試的情況吧!
第一個(gè)女孩子,原來在一家公司做微信公眾號的運(yùn)營,我看了一下她運(yùn)營的公眾號,從內(nèi)容上來說,基本是屬于采訪類型的新聞稿,沒什么特別的優(yōu)勢。所以,就給pass掉了。
第二個(gè)女孩,也有過微信公眾號運(yùn)營的經(jīng)驗(yàn),可是,我看到她運(yùn)營的公眾號以后,我發(fā)現(xiàn),這個(gè)女孩子可能連基礎(chǔ)的運(yùn)營能力都不具備。為什么這么說?因?yàn)樗虐娴奈恼逻€都是一大坨一大坨的。顯然不夠用心去做這件事。
第三個(gè)女孩子:我個(gè)人覺得能力還不錯(cuò),挺細(xì)心的。面試之前,都已經(jīng)關(guān)注了我們的公眾號研究了一番。還提出了個(gè)人的一些看法。這樣的運(yùn)營者我感覺還好,最起碼比較細(xì)心。
從她運(yùn)營的一個(gè)公眾號來看,排版、選題、內(nèi)容還都挺不錯(cuò)的。不過,可惜的是,讓她參加復(fù)試的時(shí)候,她剛好要回老家。然后就錯(cuò)過了。
第四個(gè)女孩子人長的挺漂亮的,可惜的是,沒有新媒體運(yùn)營方面的工作經(jīng)驗(yàn)。雖然自己運(yùn)營了一個(gè)公眾號,但是,無論是文章的寫作還是排版方面,都差強(qiáng)人意。畢竟公司不是選模特,最在乎的還是個(gè)人能力,而非長相。
第五個(gè)女孩子2年前有接觸過這方面的經(jīng)驗(yàn),不過現(xiàn)在確實(shí)從其他職位上轉(zhuǎn)過來的??梢哉f經(jīng)驗(yàn)不太豐富吧。再有一個(gè)就是沒有特別突出的優(yōu)勢。
第六個(gè)女孩,我印象也比較深刻。有一定的能力,也有一定的工作經(jīng)驗(yàn),最后沒有給她復(fù)試的機(jī)會是因?yàn)楦杏X她有一點(diǎn)傲氣,簡單來說就是過于自信,態(tài)度不是很好。這樣的人員,不太好融入團(tuán)隊(duì)的。
好了,上面是簡單給大家說了一下我面試的這個(gè)女孩的一些情況?,F(xiàn)在我從個(gè)人角度給大家分享一下,如果你以后要面試新媒體運(yùn)營這個(gè)崗位,可以看看以下個(gè)人的一些經(jīng)驗(yàn):
1.如果你去一家公司面試新媒體運(yùn)營崗位,首先應(yīng)該關(guān)注公司的公眾號,可以從公眾號上簡單了解下公司的大概情況,以及從公眾號的文章推送、選題上判斷這個(gè)公眾號的一些情況。
以免面試官問到您對我們公司公眾號有什么建議的時(shí)候,你再慌張的去查找關(guān)注,忽視這樣的細(xì)節(jié),很容易給面試官留下不好的印象。
2.即使你沒有在企業(yè)做過相關(guān)的工作,那也無妨。最起碼,你應(yīng)該運(yùn)營的有自己的一個(gè)公眾號。這樣,面試的時(shí)候,也能增加成功的砝碼。
3.無論你運(yùn)營的是自己的公眾號還是企業(yè)的公眾號,很重要的一個(gè)細(xì)節(jié)就是文章的排版。先不說選題如何,最起碼排版是第一視覺,應(yīng)該給人很舒適的閱讀體驗(yàn)。如果這個(gè)基礎(chǔ)的技能都沒學(xué)會,那么不好意思,你可能無法勝任這份工作。
再者,起一個(gè)吸引人的標(biāo)題,也是新媒體運(yùn)營必備技能,如果標(biāo)題不行,基本這篇文章就毀掉了一半了。
4.我面試的每一個(gè)人,我都會去看一下她的手機(jī),然后看看她關(guān)注了那些公眾號。如果僅僅關(guān)注一些娛樂八卦,而沒有一些行業(yè)里面做的比較好公眾號的話,我基本都會把這個(gè)人給PASS掉。因?yàn)?,無論做什么事,當(dāng)你不會做的時(shí)候,競爭對手將會是你最好的學(xué)習(xí)榜樣。
5.做自媒體運(yùn)營,考察的是一個(gè)人的綜合能力。如果自己有某方面的特長或者優(yōu)勢,請記得告訴面試官。比如你擅長寫原創(chuàng)文章,比如你曾經(jīng)投稿給某公眾號,所寫文章獲得10萬+的閱讀量。
6.再比如你曾經(jīng)策劃了一個(gè)活動,吸引了10000粉絲的關(guān)注。這些都是可以給你面試加分的選項(xiàng)。所以,如果有,別忘記告訴面試官,即使他沒有問你這個(gè)問題。
7.無論你的能力再強(qiáng),請記住,面試的時(shí)候,請給面試官留一個(gè)好的印象,態(tài)度要誠懇。自信是好事,但是自信過頭,就會變得自負(fù)了。
一個(gè)人在團(tuán)隊(duì)里面,想要快速的融入進(jìn)去,最重要的就是一個(gè)態(tài)度問題。能力不夠,沒關(guān)系,可以學(xué)習(xí)。技術(shù)不行,也沒關(guān)系,會有人幫你。這些前提都是你有一個(gè)良好的態(tài)度,不論對領(lǐng)導(dǎo)還是對同事。
8.不會寫原創(chuàng)文章,這個(gè)不是做新媒體運(yùn)營最大的缺點(diǎn)。有的時(shí)候,能夠把握好的選題,去做內(nèi)容高度整合,未嘗不是一篇優(yōu)秀的文章。所以,做新媒體運(yùn)營必備的技能就是:要有一定的內(nèi)容整合能力和獨(dú)特的視角來做選題。
9.無論什么時(shí)候,數(shù)據(jù)分析都是新媒體運(yùn)營人員不可或缺的能力。除此之外,你還必須有一定的學(xué)習(xí)能力?;ヂ?lián)網(wǎng)更新發(fā)展如此之快,如果僅沉溺于過去的成績而無法自拔,遲早會被刷下去的。
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